Indien je 45 jaar of ouder bent en minimum één jaar gewerkt hebt voor je laatste werkgever is outplacement verplicht. Weigeren om deel te nemen aan outplacement kan er toe leiden dat je geschorst wordt door de VDAB en tijdelijk je werkloosheidsuitkering verliest.

Veelgestelde vragen

Nood aan een professionele en betrokken outplacementpartner?

Wij begeleiden jou bij je outplacement traject.
Neem contact op voor een vrijblijvend gesprek.

Neem contact op